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Posts Tagged ‘ 人事担当者专用 ’

明るい介護施設の居室に、たたんだタオルと水のグラス、観葉植物を置いたイメージ。介護の現場を象徴。

特定技能介护领域接收名额增至146,900人|分配变更方案

2026年10月19日,法务省召开了第15次“特定技能制度及育成就劳制度基本方针及分领域运用方针相关专家会议”,会上提…

朝の光の中、緑の丘と海沿いを通る車のいない道路のイメージ。地域の暮らしを支える運転の仕事を象徴。

特定技能出租车・巴士司机|日语B1或A2.2+条件

在留资格特定技能1号中,作为出租车司机和巴士司机工作的外国人,原则上要求具备“日语教育参考框架”B1以上的日语能力。但…

窓辺の木の机に白紙の書類と紺のフォルダ、ペンを置いたイメージ。帰化申請の書類準備を象徴。

归化在留10年:2026年4月起审查调整

取得日本国籍的“归化”审查已于2026年4月1日起进行调整。法务大臣在2026年3月27日的内阁会议后记者会上宣布,在…

ステンレスの調理台に無地の食事トレーを3つ並べたイメージ。医療・福祉施設の給食を象徴。

特定技能的医疗・福祉设施供餐|拟移至食品与饮料加工业

2026年10月19日,法务省召开了第15次“特定技能制度及育成就劳制度基本方针及分领域运用方针相关专家会议”,会上提…

無地のフォルダを6つ並べ、紺色のリボンとペンを添えた机のイメージ。育成就労の協力覚書が6か国になったことを象徴。

育成就劳合作备忘录增至6国|孟加拉国和东帝汶

出入国在留管理厅(以下简称“入管厅”)的“育成就劳相关双边合作备忘录”页面于2026年10月13日和10月20日更新,…

木目の会議テーブルに並べた2冊の無地フォルダとペン、メモ帳の俯瞰イメージ。受入企業と監理支援機関が明確なルールのもとで組むことを象徴。

什么是监理支援机构?与监理团体的区别以及接收企业的确认要点

2027年(令和9年)4月1日开始的育成就劳制度中,将由“监理支援机构”取代技能实习制度的“监理团体”,负责对接收企业…

砂時計と無地の書類、万年筆を並べた俯瞰イメージ。在留審査処理期間の待ち時間を象徴。

在留资格审查审批时间|2026年最新平均天数及注意事项

「提交申请后,需要等待多久呢?」这是本事务所收到最多的问题之一。出入国在留管理厅(以下简称入管厅)会根据在留资格每月公…

2冊の無地の書類フォルダを紺色のリボンで結んだ俯瞰イメージ。育成就労の二国間協力覚書を象徴。

育成就劳合作备忘录|签署国4个与推荐信5个国家

出入国在留管理厅于2026年9月2日更新了“关于育成就业的双边合作备忘录”页面,并公布了与老挝的合作备忘录。至此,已签…

【2026年6月】特定在留卡申请方法和必要材料|行政书士解读

「特定在留卡」是一项新的制度,将于2026年6月14日(星期日)开始实施,可将「在留卡」和个人编号卡整合为一张卡。本文…

【2026年最新】特定技能“餐饮业”暂停接收的影响与对策

2026年4月13日,特定技能1号“餐饮业领域”原则上暂停接收新申请。对于经营餐饮业的企业主以及在餐饮业招聘和雇佣外国…

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